✨Et si vous mettiez vos compétences au service d’un projet porteur de sens ? Rejoignez Hapogys, une association engagée depuis 1961 auprès des personnes en situation de handicap en Gironde. ✨
🌍 Qui sommes-nous ?
Avec 7 établissements, services et dispositifs, nous accompagnons plus de 350 enfants, adolescents et adultes grâce à une équipe de 350 professionnels passionnés. Notre mission : offrir un accompagnement personnalisé, innovant et bienveillant, pour améliorer la qualité de vie et favoriser l’inclusion.
🔎 En savoir plus : hapogys.fr/qui-sommes-nous
🏡 Notre établissement
Situé à Tresses, l’établissement ESES Domaine de Biré est un IEM qui accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes présentant une déficience motrice avec troubles associés ou un polyhandicap.
Il se répartit sur deux localisations :
Le Jardin d’Enfants Voltaire à Cenon accueille en semi-internat 35 enfants âgés de 0 à 8 ans.
Le site de Biré à Tresses dispose de 80 places dont 6 en accueil de nuit pour accueillir des enfants ou adolescents âgés de 8 à 22 ans (et plus pour les personnes en amendement Creton),
La mission de l’établissement est de proposer un hébergement de jour et une qualité de vie agréables aux résidents. Une équipe professionnelle qualifiée apporte des réponses aux besoins spécifiques de la personne accueillie. Elle bénéficie d’un accompagnement personnalisé et adapté tenant compte de son rythme, de ses capacités et de ses attentes.
L’établissement met tout en œuvre pour favoriser et inscrire le parcours de la personne accompagnée, en interne et en milieu ordinaire.
🎯 Description du poste
L’AES participe à l’action éducative, à l’animation et à l’organisation de la vie quotidienne de personne en situation de handicap, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d’autonomie, d’intégration, en fonction de leur histoire, de leurs possibilités psychologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles.
📋 Missions
Accompagner et aider les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne, de la vie sociale et relationnelle en cherchant toujours à privilégier leur autonomie ;
Aider à la toilette, à l’alimentation, aux déplacements ;
Prodiguer les soins de prévention (escarres, déshydratation) ;
Participer à l’élaboration la mise en œuvre des projets d’accompagnements personnalisés et à la vie sociale ;
Distribuer des médicaments sur délégation et accompagnement des infirmiers(-ières) ;
Assurer le suivi du résident et contribuer à la transmission des informations écrites et orales ;
Entretenir l’espace de vie des résidents.
📢 Contrat
Contrat : CDI temps complet
Date de début : 05/01/2026
Horaires : horaires de jour et travail en semaine uniquement
Salaire : à partir de 2040€ brut/mois (+ reprise d’ancienneté sur la CCN66)
Parking sur site - site non desservi en transports
Congés supplémentaires
💎 Profil
DEAES ou DEAMP ou CAFAMP exigé
Avoir la capacité d’analyser les situations, d’observer, d’échanger et de se rendre compte
Savoir adapter les supports de communication au langage non verbal et maîtriser l’utilisation du matériel spécifique
Savoir accompagner les équipes dans la réassurance et la dédramatisation
Assurer un travail relationnel, d’écoute, de soutien auprès des résidents et de leurs familles
S’impliquer dans la dynamique collective.
🎁 Pourquoi nous rejoindre ? 🤝
Un environnement stimulant et bienveillant, centré sur le bien-être des personnes accompagnées.
Une équipe pluridisciplinaire engagée et solidaire qui valorise l’inclusion et la diversité.
Des opportunités de formation continue et de développement professionnel.
Une attention particulière portée à l’équilibre vie pro / vie perso.
Des avantages CSE, un parking sur site… et bien d’autres à découvrir !
👉 Postulez dès aujourd’hui et contribuez à faire de chaque instant un moment de bien-être, de progrès et de partage pour nos résidents !
📩 Nous étudions toutes les candidatures avec bienveillance. Faisons connaissance !
