Business Developer Alternance / Apprentissage H/F

Mettre en place et exécuter des stratégies de sourcing pour identifier les candidats adaptés aux écoles partenaires.

Contacter, qualifier et accompagner les étudiants intéressés par les formations proposées.

Suivre le parcours des candidats depuis la candidature jusqu’à leur intégration dans les écoles.

Collaborer avec les équipes des écoles clientes pour assurer un bon taux de conversion des candidatures.

Assurer un reporting régulier des performances et proposer des axes d'amélioration.

Animer des sessions d'information collectives et individuelles auprès des candidats.

Étudiant(e) en formation Bac+3 à Bac+5 en commerce, ressources humaines, communication ou domaine connexe.

Une première expérience en recrutement, admission ou relation client est un plus.

Excellentes capacités de communication et aisance relationnelle.

Autonomie, proactivité et sens du résultat.

Maîtrise des outils digitaux et des réseaux sociaux professionnels.

Sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs missions simultanément.