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directeur informatique de projet informatique Data (H/F) (IT) / Freelance

À propos de l'employeur :
Freelance.com
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Critères de l'offre :

Fonction
Directeur·rice de projet en informatique
Contrat
Freelance
Heures
Temps partiel
Salaire
Moins de 1800€
Expérience
Non précisé
Diplôme
Bac + 3 / Bac + 4

Description de l'offre

Nous recherchons un Spécialiste Intégration & Data Senior / Directeur de projet SI afin de piloter des sujets d’intégration complexes au sein d’un système d’information hybride et transverse.

La mission consiste à sécuriser l’intégration des solutions SI et leur passage du Build vers le Run, en garantissant leur exploitabilité par les équipes de production.

Le consultant interviendra principalement sur :

  • des sujets Data (environ 70%)

  • des périmètres Corporate / ERP (environ 30%)

Dans ce cadre, il devra :

  • Piloter les activités d’intégration SI et coordonner les acteurs techniques et fonctionnels.

  • Garantir la préparation des mises en production et l’exploitabilité des solutions livrées.

  • Assurer la transition Build to Run et l’alignement avec les équipes d’exploitation.

  • Faire le lien entre les différentes équipes Études, Infrastructure, Data, Production et Métiers.

  • Organiser et anticiper la mobilisation des équipes techniques nécessaires aux déploiements.

  • Identifier les risques d’intégration et sécuriser les flux et dépendances entre systèmes.

  • Animer la coordination transverse dans un environnement sans management hiérarchique direct.

Le rôle nécessite une forte capacité à naviguer dans un environnement organisationnel complexe, à fédérer plusieurs équipes et à sécuriser les projets d’intégration.



Profil candidat:
  • 10 ans d’expérience minimum dans l’intégration de systèmes d’information complexes ou la direction de projets SI transverses.

  • Expérience confirmée dans des environnements Build / Run / Mise en production.

  • Très bonne compréhension des architectures SI complexes et des flux applicatifs.

  • Expérience en coordination transverse d’équipes techniques sans management hiérarchique direct.

  • Capacité à faire le lien entre les équipes métiers, techniques et opérationnelles.

  • Bonne compréhension des enjeux Data et BI (Data Lake, Data Hub, reporting).

  • Expérience sur des environnements ERP / Corporate appréciée.

  • Excellentes capacités de communication, diplomatie et gestion des enjeux organisationnels.

Qualités attendues :

  • Leadership transverse

  • Capacité d’arbitrage et de priorisation

  • Vision globale du SI

  • Sens politique et relationnel

  • Forte culture exploitabilité et production


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