Assistant Responsable Maintenance H/F

🌱 Qui sommes-nous ?

GEIQ Industrie de la Champagne, GEIQ Dynamic Sud Aisne, GE GIPS :

Trois structures, un même état d’esprit.

On ne fait pas compliqué : on recrute, on forme, on accompagne, et surtout, on fait grandir les talents !

Nous sommes une pépinière de compétences : ici, on aide chacun à prendre racine, à s’épanouir… pour ensuite passer le relais à nos entreprises partenaires

💼 Pour les entreprises :

Un recrutement souple, réactif et sans tracas

Des salariés formés à vos besoins

Un vrai partenaire pour vos projets RH, sans la paperasse en plus

🤝 Pour les candidats :

Un contrat de travail clair 

Une formation qui a du sens

Un accompagnement humain, simple et efficace – on est là pour vous

🚀 Pourquoi nous rejoindre ?

✔️ Pour vous entourer de gens sérieux, mais pas rigides

✔️ Pour apprendre un métier en travaillant

✔️ Pour avancer à votre rythme, avec des pros qui vous tirent vers le haut

📣 Chez nous, on fait les choses sérieusement, mais toujours simplement. Parce qu’avancer ensemble, ça doit rester fluide.

Avantages :

• RTT

Vous entré en Bac+4 ou Bac + 5 (Management de Projets Industriels / Excellence Opérationnelle). Passionné par l’optimisation industrielle et les enjeux énergétiques ? Rejoignez notre groupement d'employeurs pour relever des défis concrets au sein de l'un de nos adhérents. Vous participerez activement à la performance durable d'un site de production. C'est l'opportunité idéale pour devenir un expert de l'amélioration continue.

Vos missions :

• Mise en application et suivi de la norme ISO 50001

• Suivre et déclencher le préventif des techniciens et pour les prestataires sur la GMAO

• Rédaction de plan de prévention pour les entreprises extérieures

• Manager les prestataires

• Être le support des services (appel de prestataire suivis de chantier, lien avec les techniciens.) au quotidien et surtout en l’absence du responsable

• Rédiger des fiches maintenance, comptes rendus

• Rédiger des cahiers des charges technique et fonctionnel

• Rédiger des plans d’actions

• Aide et les techniciens SG en cas de besoin

•   Suivi de projet (investissement) aide aux rédactions Capex

• Participer aux réunions

• Analyser et remonter les problèmes sur les infrastructures (faire le premier diagnostic et dépannage)

  Liste non exhaustives

Informations complémentaires :

• Profil : Bac+4/5 (Management de Projets Industriels / Excellence Opérationnelle).

• Avantages : 38h30/semaine avec RTT

• Rémunération : selon la grille de l'apprentissage

Savoir-faire :

• Maîtrise des méthodologies d'amélioration continue pour optimiser la disponibilité des équipements.

• Analyse et suivi des consommations pour la gestion énergétique du site.

• Mise en œuvre et pilotage des exigences de la norme ISO 50001.

Savoir-être :

• Capacité d'analyse et de synthèse pour diagnostiquer des problématiques complexes.

• Rigueur dans le suivi des indicateurs de performance industrielle.

• Force de proposition pour améliorer les processus existants.