Conducteur de ligne H/F

🌱 Qui sommes-nous ?

GEIQ Industrie de la Champagne, GEIQ Dynamic Sud Aisne, GE GIPS :

Trois structures, un même état d’esprit.

On ne fait pas compliqué : on recrute, on forme, on accompagne, et surtout, on fait grandir les talents !

Nous sommes une pépinière de compétences : ici, on aide chacun à prendre racine, à s’épanouir… pour ensuite passer le relais à nos entreprises partenaires

💼 Pour les entreprises :

Un recrutement souple, réactif et sans tracas

Des salariés formés à vos besoins

Un vrai partenaire pour vos projets RH, sans la paperasse en plus

🤝 Pour les candidats :

Un contrat de travail clair 

Une formation qui a du sens

Un accompagnement humain, simple et efficace – on est là pour vous

🚀 Pourquoi nous rejoindre ?

✔️ Pour vous entourer de gens sérieux, mais pas rigides

✔️ Pour apprendre un métier en travaillant

✔️ Pour avancer à votre rythme, avec des pros qui vous tirent vers le haut

📣 Chez nous, on fait les choses sérieusement, mais toujours simplement. Parce qu’avancer ensemble, ça doit rester fluide.

Avantages :

• habillage
• prime poste
• prime nuit
• panier

Notre groupement d'employeurs recherche pour l'un de ses adhérents un Conducteur de ligne H/F

Vos missions

• respect des critères de qualité de l'entreprise

• Assurer le bon fonctionnement de la ligne de production en respectant les normes de sécurité

• Applique les plans de nettoyage et désinfection de l'atelier

• Effectuer le contrôle qualité des produits afin de garantir leur conformité

• Collaborer avec les équipes de production pour optimiser le rendement

• Participer à l'amélioration continue des processus de production

Informations complémentaires

• Rémunération : 2065 € pour 40h/ semaine

• poste en 3/8

• travail de WE

• Possibilité de commencer le dimanche à 18h pour la mise en route des machines

• Divers primes (habillage, prime de poste, prime de nuit, panier etc...)

Savoir être :

• Rigueur et vigilance : Une ligne de production ne pardonne pas l'inattention. Il faut être capable de rester concentré sur des cycles répétitifs.

• Réactivité : Face à un bourrage ou une panne, le conducteur doit agir vite (et alerter si nécessaire) pour limiter la perte de productivité.

• Esprit d'analyse : Chercher à comprendre le "pourquoi" d'un dysfonctionnement plutôt que de simplement relancer la machine.

• Esprit d'équipe : Le conducteur est le pivot entre la maintenance, la qualité et les opérateurs. Une bonne communication est vitale.

• Capacité d'adaptation : Les changements de formats ou de produits demandent de la flexibilité et une bonne organisation.

Savoir Faire :

• Pilotage et réglages : Apprendre à démarrer, arrêter et surveiller les équipements. Effectuer les réglages de premier niveau (vitesse, température, pression).

• Maintenance de premier niveau : Être capable de détecter une anomalie sonore ou visuelle, nettoyer les outils et réaliser des interventions simples pour éviter l'arrêt de production.

• Contrôle qualité : Réaliser des prélèvements réguliers et vérifier la conformité des produits (poids, aspect, étanchéité) selon un cahier des charges.

• Approvisionnement : Gérer les flux de matières premières et d'emballages pour éviter les ruptures sur la ligne.

• Hygiène et Sécurité (HSE) : Appliquer strictement les règles de sécurité (port des EPI) et les normes d'hygiène (indispensable en agroalimentaire ou pharma).