Accueil
À propos de l'employeur :
IGESA
IGESA

Critères de l'offre :

Fonction
Conseiller·e commercial·e sédentaire
Contrat
CDD
Heures
Temps plein
Salaire
Entre 2000et 2500€
Expérience
Débutant(e) (< 2 ans)
Diplôme
CAP Boucher
Partager :

Description de l'offre

IGESA emploie plus de 1300 collaborateurs en France et en Outre-Mer pour délivrer des prestations de service au profit des familles du ministère des Armées.

Entreprise multi-activités, IGESA gère un réseau d’une cinquantaine de crèches, une trentaine de villages vacances, des hôtels, des sites de colonies de vacances, deux maisons d’accueil pour enfants (ASE), un réseau de maisons Athos destinées à l’accueil des blessés de guerre ainsi qu’un lycée professionnel.

Nous offrons de nombreuses possibilités de carrière dans nos différentes branches de métiers opérationnels ou fonctions supports, en emplois permanents ou saisonniers, ainsi qu’un large choix de formations initiales et continues.

Dans le cadre de l’ouverture prochaine d’une nouvelle crèche IGESA à Brive-la-Gaillarde, nous recrutons plusieurs Agents de collectivité pour participer à la création et au développement de cette nouvelle structure.

Agent de Collectivité (H/F) – 

Lieu : Brive-la-Gaillarde
Nouvelle crèche IGESA : impasse du Pilou

Capacité d’accueil : 40 berceaux
Contrat : CDI – 35h/semaine

L'établissement est destiné à accueillir à temps complet ou partiel, des enfants âgés de 2 mois et demi à 4 ans.

L'établissement est composé de 3 espaces : l'espace des « bébés », l’espace des « moyens » et l’espace des « grands». Les espaces des « moyens » et des « grands » communiquent entre eux par une porte coulissante, facilitant les échanges, les temps de regroupement et les projets d’itinérance ludique. Tous les espaces de vie sont ouverts sur le jardin.

La crèche, qui s’inscrit dans une démarche inclusive, bénéficie également d’une salle de jeux d’eau ainsi que d’une salle sensorielle. Ces deux espaces permettent un accompagnement adapté à chaque enfant, favorisant un accueil individualisé à travers diverses activités : transvasement, « patouille », manipulation, peinture, ateliers sensoriels…

Dans le cadre de cette inclusion, l’établissement réserve 5 places pour l’accueil d’enfants porteurs de handicap orientés par le CAMSP.

Poste à pourvoir au 17 aout 2026

✨ Votre mission ? Contribuer au bien-être des enfants… en assurant un environnement impeccable !

Vos savoir faire:

Sous la responsabilité du/de la responsable hiérarchique, vous :

  • Entretenir et ranger des locaux  

  • Contrôler l'état de propreté des locaux 

  • Assurer des activités de restauration 

  • Intervenir en section 

  • Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité en vigueur 


Aucun diplôme requis !

  • une expérience en crèche est recommandée
    Un CAP/BEP en maintenance/hygiène est un plus.

Qualités personnelles :

 

  •     Présentation soignée et langage adapté

  •     Esprit d’équipe et sens du service

  •     Disponibilité, discrétion, réactivité

  • Écoute et bienveillance

Rémunération :

  • 24 117€ brut/annuel, selon expérience, primes incluses à partir du 6ème mois d'ancienneté

    Évolution salariale automatique tous les 2 ans

    Prime d’assiduité bimestrielle de 150 € brut

    Prime mensuelle de 133 € brut à partir de 6 mois

Pourquoi choisir l’IGESA ?

Rejoindre une crèche IGESA, c’est bénéficier :
✔️ D’un cadre de travail stimulant et bienveillant
✔️ D’un encadrement renforcé
✔️ D’un équilibre vie pro / vie perso
✔️ De projets pédagogiques attractifs et collaboratifs

Envie d’apporter votre expertise dans un cadre porteur de sens ? Postulez dès aujourd'hui

Offres similaires

loading spinner