Accueil
À propos de l'employeur :
ILDYS
ILDYS

Critères de l'offre :

Fonction
Conseiller·e commercial·e sédentaire
Contrat
CDI
Heures
Temps plein
Salaire
Moins de 1800€
Expérience
Confirmé(e) (> 5 ans)
Diplôme
Bac + 5 / Master
Partager :

Description de l'offre

De portée régionale, la Fondation ILDYS, reconnue d’utilité publique, met au centre de ses préoccupations les valeurs d’humanisme, de solidarité et d’efficience. La Fondation est un acteur incontournable de l’économie de la santé et de la solidarité. Elle fédère l’engagement et la complémentarité des compétences de près de 1 300 professionnels des secteurs sanitaire, social et médico- social : les soins et la rééducation, le handicap et la dépendance ainsi que la protection de l’enfance.

La Fondation ILDYS recrute pour son Village Fratries un(e) cadre éducatif (H/F) en CDI.

Poste :

  • A pourvoir dès que possible

  • Poste à temps plein

  • Des déplacements réguliers au siège du pôle à Brest

  • Situé au Village Fratries de Plouzévédé

  • Activité salariale dans le respect de la CCN FEHAP 51

Missions :

Le chef de service anime et organise le travail des équipes sous la responsabilité du Directeur de pôle et assure le suivi des usagers confiés dans le respect du projet stratégique de la Fondation.

Management des Équipes et Gestion des Ressources Humaines

  • Encadrement quotidien : Soutenir, motiver les équipes, élaborer les plannings et gérer les plannings/absences pour garantir la continuité de l'accompagnement.

  • Administration du personnel : Assurer le suivi du droit du travail, participer aux recrutements (CDD/CDI), gérer l'accueil des stagiaires et préparer les éléments variables de paie et les mouvements de personnel.

  • Évolution professionnelle : Réaliser les entretiens annuels, veiller à la santé et à la sécurité au travail (prévention des risques professionnels) et appliquer le droit disciplinaire.

Pilotage de l'Accompagnement, Qualité et Projets d'Établissement

  • Qualité et Sécurité : Mettre en œuvre la politique qualité, la gestion des risques, les dispositifs de bientraitance/prévention de la maltraitance et la gestion des situations de crise.

  • Parcours des usagers : Coordonner les admissions, superviser l'élaboration des projets personnalisés et garantir le respect des droits des usagers.

  • Projet et Stratégie : Décliner les orientations du projet d'établissement et du pôle social, participer aux instances de pilotage, développer des projets et rédiger les rapports d'activité.

Gestion Économique, Administrative et Partenariats

  • Gestion financière : Assurer la gestion économique quotidienne du service, participer à la préparation du budget prévisionnel, suivre la gestion décentralisée et veiller au bon usage du matériel.

  • Représentation et Réseau : Représenter l'établissement auprès des partenaires, des autorités de contrôle et des réseaux professionnels.

  • Communication et Systèmes : Participer à la communication interne/externe et collaborer au plan d'action de traitement de l'information avec le service informatique.


Profil recherché :

  • Personnes titulaires du Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Encadrement et de Responsable d'Unité d'Intervention Sociale (CAFERUIS), d'un DU chef de service, d'un DESS ou Master Management en santé social

  • Vous disposez idéalement d'une expérience significative d’au moins 3 ans dans le secteur social (protection de l’enfance) ainsi que dans l'encadrement d'équipes.

  • Vous êtes dynamique, la discrétion et la rigueur devront être vos points forts !

Offres similaires

loading spinner