Chargé de mission RSE Transition écologique et énergétique en santé (F/H) CDD

En plein cur de la Champagne, situé dans la ville de Reims, lInstitut Godinot est le Centre de Lutte contre le Cancer du territoire champardennais et du sud de lAisne. LInstitut assure des missions hospitalo-universitaires de soins, de recherche, denseignement et de prévention.

100 % dédié à la cancérologie, lInstitut Godinot dispose, sur un même site, de lensemble des moyens diagnostiques et thérapeutiques nécessaires à une prise en charge globale et personnalisée des patients atteints de pathologies cancéreuses.

Et si votre expertise en matière de RSE et de transition écologique contribuait concrètement à faire évoluer les pratiques des secteurs sanitaire et médico-social ?

Dans le cadre de lAppel à Manifestation dIntérêt « Conseiller en Transition Écologique et Énergétique en Santé » CTEES porté par la DGOS, la DGCS et la CNSA, lInstitut Godinot, les Papillons Blancs en Champagne et lAssociation lAmitié recrutent un Chargé de mission RSE Transition écologique et énergétique en santé (F/H).

Ce poste mutualisé entre les trois structures a pour vocation de coordonner et daccélérer leur transition écologique, en tenant compte de leurs activités, de leurs organisations et de leurs enjeux propres.

Vous interviendrez comme un véritable chef dorchestre de la démarche environnementale, en fédérant les acteurs et en facilitant la transversalité entre les directions, les services techniques, les équipes de soins, les achats, la logistique, la qualité et les référents RSE.

Ce poste sinscrit au cur de plusieurs enjeux majeurs :

• structurer une feuille de route écologique propre à chaque établissement et identifier les actions pouvant être mutualisées ;

• accompagner la réduction de limpact environnemental et énergétique des activités ;

• mobiliser les équipes autour de projets concrets, mesurables et durables ;

• inscrire les démarches environnementales dans les politiques qualité et de gestion des risques.

Rejoindre ce projet, cest participer à une coopération inter-établissements ambitieuse et contribuer directement à la transformation écologique du secteur de la santé et du médico-social.

Rattaché administrativement à lInstitut Godinot et fonctionnellement aux directions référentes des trois structures, vous intervenez sous le pilotage dun comité inter-établissements chargé de définir les priorités annuelles, darbitrer les projets et den suivre les résultats.

Vous avez notamment pour missions de :

• réaliser ou actualiser le diagnostic de maturité écologique de chacune des trois structures : énergie, déchets, mobilité, alimentation, achats responsables et éco-conception des soins ;

• identifier, en lien avec les services concernés, les obligations réglementaires applicables, notamment en matière de bilan des émissions de gaz à effet de serre et de performance énergétique des bâtiments ;

• élaborer et formaliser une feuille de route de transition écologique, comprenant des actions propres à chaque établissement et des axes mutualisés ;

• définir les indicateurs de performance environnementale et énergétique, assurer leur suivi et structurer un reporting annuel consolidé ;

• créer et animer les groupes de travail « Transition écologique » au sein de chaque structure ;

• préparer et animer le comité de pilotage mutualisé et organiser le partage doutils, de pratiques et de retours dexpérience entre les établissements ;

• coordonner ou accompagner les audits portant notamment sur lénergie, les déchets et la mobilité ;

• contribuer à la rédaction des cahiers des charges et à lintégration des enjeux environnementaux dans les projets immobiliers et les travaux ;

• intégrer les démarches environnementales dans les politiques qualité, de gestion des risques, de certification et damélioration continue ;

• concevoir et organiser des actions de sensibilisation et de formation à destination des professionnels ;

• identifier et mobiliser les dispositifs de financement disponibles : certificats déconomies dénergie, ADEME, Agence de leau et programmes régionaux ;

• évaluer les dépenses évitées et les gains générés afin de contribuer à la pérennisation de la démarche.

Les thématiques prioritaires du poste porteront notamment sur :

• le Schéma Directeur Immobilier et Énergétique ;

• la gestion et la réduction des déchets, notamment les DASRI, le tri et la valorisation ;

• léco-conception des soins et les éco-soins ;

• la mobilité durable des professionnels et des patients ;

• lalimentation durable ;

• les achats responsables ;

• la sensibilisation et la formation des équipes.

Vous exercez une mission de coordination et daccompagnement, sans vous substituer aux services techniques, aux responsables de maintenance ou aux autres services opérationnels.

Vous souhaitez mettre votre expertise environnementale au service dune mission porteuse de sens et êtes reconnu pour votre capacité à structurer des projets, accompagner le changement et fédérer des équipes pluridisciplinaires.

Vous disposez idéalement :

• dune formation supérieure de niveau Bac +3 à Bac +5 en environnement, développement durable, RSE ou transition écologique en santé ;

• dune expérience dans le pilotage de programmes écologiques et la conduite de projets transversaux ;

• dune connaissance des principales réglementations environnementales et énergétiques ;

• dune expérience dans le secteur sanitaire ou médico-social, qui constituerait un atout.

Vous maîtrisez la structuration de feuilles de route stratégiques, lanimation de groupes de travail, la définition dindicateurs et le suivi dimpact.

Votre aisance rédactionnelle, votre capacité danalyse et votre aptitude à produire des reportings clairs vous permettent daccompagner la prise de décision et de valoriser les résultats obtenus.

Autonome et organisé, vous savez travailler en réseau et mobiliser des interlocuteurs aux expertises variées. Votre diplomatie, votre pédagogie, votre sens du collectif et votre opiniâtreté seront essentiels pour faire progresser des projets à moyen et long terme.

Pourquoi rejoindre ce projet ?

Une mission concrète et porteuse de sens au service de la transition écologique en santé
Une coopération originale entre trois structures sanitaires et médico-sociales
Des projets variés, transversaux et directement mesurables
Une large autonomie dans la structuration et lanimation de la démarche
Lopportunité de mobiliser durablement les professionnels autour denjeux environnementaux majeurs
La possibilité de rejoindre et de contribuer au réseau des CTEES

Conditions du poste

• CDD long

• Date de prise de poste : Octobre 2026

• Rattachement administratif à lInstitut Godinot

• Poste mutualisé entre trois structures

• Répartition indicative du temps de travail :

  • Institut Godinot : 50 %

  • Papillons Blancs en Champagne : 40 %

  • Association lAmitié : 10 %

Envie de faire de la transition écologique un levier concret de transformation des pratiques sanitaires et médico-sociales ?

Rejoignez-nous et participez à une dynamique collective, ambitieuse et durable au service des professionnels, des personnes accompagnées et des patients.