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ADSEA 29 _Offre CDD Travailleur social _ 1 ETP DAD_06.2026

À propos de l'employeur :
La Sauvegarde 29 (ADSEA29)
La Sauvegarde 29 (ADSEA29)

Critères de l'offre :

Fonction
Conseiller·e commercial·e sédentaire
Contrat
CDD
Heures
Temps plein
Salaire
Entre 1800 et 2000€
Expérience
Débutant(e) (< 2 ans)
Diplôme
Bac + 3 / Bac + 4
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Description de l'offre

La Sauvegarde est une association de solidarité, créée en 1937, qui sappuie sur le respect de lindividu, la responsabilisation de chacun, les droits de lenfant et de sa famille, la valorisation de la parentalité, la prévention et la lutte contre toute forme dexclusion sociale et le droit à la formation tout au long de la vie, conformément aux principes de sa charte.

Elle a pour missions la protection de lenfance en danger ou en risque de l'être, la prévention, laide aux personnes en difficulté, le développement et lautonomie des jeunes confiés par décision administrative ou judiciaire, laccompagnement des enfants et des adolescents qui ont des difficultés scolaires ou des troubles du comportement, les enfants et les adolescents présentant une souffrance psychique, ainsi que la formation initiale et continue des travailleurs sociaux. (https://www.adsea29.org/)

CARACTERISTIQUES DU POSTE

 

Référence :                  Convention Collective 15 mars 1966

Type de contrat :          CDD

Date dembauche :        Dès que possible et jusquau 29/07/2026, (avec possible reconduction selon absence titulaire)

Temps de travail :         1 ETP

Avantages :

  • Ségur

Les missions du travailleur social seront les suivantes:

  • Mettre en uvre, dans le respect du projet de service, un accompagnement éducatif de mineur(e)s et jeunes majeur(e)s dans le cadre de séjour de remobilisation à létranger : Sénégal, Maroc ou Espagne ;

  • Assurer le suivi et le respect des Projets Personnalisés dAccompagnement ;

  • Etre linterlocuteur/trice du jeune pendant son séjour, en lien étroit et en complémentarité de léquipe éducative sur place ;

  • Travailler avec la famille du jeune et les partenaires (ASE, PJJ, services médico-sociaux, etc.) ;

  • Rédiger différents écrits en lien avec laccompagnement des jeunes.


- Etre titulaire dun DEES, DEASS ou équivalent,

- Expérience dans le secteur de la Protection de lEnfance indispensable,

- Bonne connaissance du public adolescent et jeune majeur,

- Expérience/Appétence pour linterculturalité,

- Aptitudes à travailler en équipe,

- Capacités à organiser son travail et à en rendre compte (oral/écrit).

- Détenteur/rice dune attestation dhonorabilité datant de moins de 6 mois (obligatoire pour pouvoir exercer) [demande à faire avant lentretien sur le site : https://portail-demande.honorabilite.social.gouv.fr/connexion]

Adresser les candidatures avant le 24 juin via Flatchr

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