Chargé d'Accueil Social H/F

L’association Le MAS a pour missions :

• L’accueil, l’accompagnement et l’aide aux personnes en situation de vulnérabilité en coopération avec les autorités et les acteurs de solidarité, de santé et de justice.

• La recherche et la sensibilisation sur les situations des publics en difficulté.

L’association aide environ 15 000 personnes par an sur le département du Rhône et la Métropole de Lyon avec 26 services mobilisés et 200 collaborateurs-trices.

L’association Le MAS recrute un chargé d’accueil social pour son service Le Centre d’Accueil et d’Orientation (CAO) qui est un service d’accueil, d’accès aux droits et d’accompagnement de personnes sans domicile, organisé en temps de permanences libres et sur RDV.

La personne recrutée intégrera une équipe de 8 professionnels composée d’une responsable de service, de deux chargés d’accueil, de 4 travailleurs-ses sociaux-ales et d’un médecin psychiatre.

Avantages :

• Mutuelle
• Chèques cadeaux
• 50% Transports

Sous l’autorité d’une responsable de service, les missions sont les suivantes :

• Assurer le premier accueil du public, en veillant aux bonnes conditions de sécurité des personnes et des salariés

• Assurer une écoute et une aide aux personnes accueillies, en appui aux travailleurs-ses sociaux-ales

• Participer à la remise du courrier et à la mise en place des procédures de domiciliation

• Mettre en œuvre et animer des actions collectives

• Assurer des tâches administratives au sein du service (comptes rendus, contribution aux rapports d’activités, outils de gestion, logistique, classement et archivage)

• Assurer des permanences à la Maison de la Veille Sociale (MVS), selon un planning

• Participer à la mise en œuvre du Dispositif Nuitées d’Hôtel

• Participer aux réunions de service et aux Analyses de la Pratique Professionnelle.

Profil :

• Expérience d’intervention auprès des personnes en situation de grande précarité

• Qualités d’écoute, d’encadrement de collectifs de publics accompagnés et de médiation

• Sens de l’accueil et de l’organisation

• Capacité à identifier, mettre en œuvre et animer des actions collectives

• Maitrise des outils informatiques

• Permis B souhaité

Conditions de la mission :

• Poste en CDI à temps plein 1ETP

• Basée à LYON 7ème

• Rémunération selon convention collective 66 avec reprise de l’ancienneté et de l’expérience

• 5 semaines de congés annuels + 3 semaines de congés trimestriels