Rejoins l'équipe KFC Ifs dès l'ouverture !
Ouverture prévue le 4 Août.
Démarrage anticipé souhaité
1 poste à pourvoir en contrat d'apprentissage de 15 mois, formation prise en charge.
KFC Ifs, c'est une nouvelle ouverture portée par une franchise solide déjà implantée à Caen Centre et Mondeville. Un vrai projet de développement avec un réseau de 3 restaurants dans l'agglomération caennaise, piloté par une équipe de direction expérimentée. On cherche un(e) responsable d'équipe en alternance, avec une réelle expérience terrain et l'envie d'évoluer vers un poste de manager.
Contrat et Rémunération
Apprentissage de 15 mois
35h/ semaine dont 28h en entreprise et 7h en formation à distance
Rémunération à partir de 1500€ nets /mois
Ouvert 7j/7 — amplitude 8h–1h30 selon les jours
Shifts en ouverture ou fermeture — coupures rares sur ce poste
Véhicule fortement conseillé pour les shifts tardifs
Contraintes logistiques : zone peu desservie après 21h, habiter à proximité ou être véhiculé
Avantages :
ASSISTANT MANAGER — Restauration Rapide Profil opérationnel, bras droit du manager
Animation et encadrement de l'équipe pendant le service
Supervision des ouvertures ou fermetures selon planning
Garant(e) des standards KFC : qualité, rapidité, hygiène
Polyvalence complète sur tous les postes (production, comptoir, drive)
Formation des équipiers aux process et standards de l'enseigne
Gestion des imprévus et maintien d'un bon climat de travail
Les missions évolueront selon la montée en compétences !
Tu as déjà une expérience confirmée en restauration rapide — animation de service, ouvertures/fermetures
Tu as le sens du leadership et tu sais embarquer une équipe
Tu as un bonne présentation, et le sens du service client
Tu es fiable, engagé(e) et tu t'investis sur la durée
Tu gères bien le stress et les périodes de rush
Tu as envie d'apprendre et de progresser
Règles internes
Pas de bijoux / faux ongles / vernis
Piercings couverts par sparadrap
Tenue professionnelle complète fournie
Avantages
Repas sur place
Mutuelle prise en charge
50% des frais de transport remboursés
Accompagnement pour une réelle montée en compétences
Titre professionnel valorisant à la clef
Évolution vers un poste de manager possible pour les profils investis
Mobilité possible sur les restaurants du groupe (Caen Centre, Mondeville, Le Havre)
Date début contrat Juin
Ecole partenaire Opus
Aucun frais n'est à prévoir par le candidat
