À propos de l'employeur :
Ontex Santé France
Ontex Santé France

Critères de l'offre :

Fonction
Conseiller·e commercial·e sédentaire
Contrat
CDI
Heures
Temps plein
Salaire
Moins de 1800€
Expérience
Intermédiaire (2 à 5 ans)
Diplôme
Bac + 3 / Bac + 4
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Description de l'offre

Rejoignez Ontex et contribuez à notre transformation industrielle !

Dans le cadre du développement de notre démarche d'Excellence Opérationnelle, nous recherchons un(e) Responsable OMEX pour accompagner la transformation de notre site industriel de Dourges.

Véritable acteur du changement, vous pilotez les projets d'amélioration continue, accompagnez les équipes dans l'adoption des meilleures pratiques et contribuez à l'atteinte de nos objectifs de performance, sécurité, qualité et productivité.

Pourquoi nous rejoindre ?
  • Un poste stratégique au cur de la performance industrielle.

  • Des projets à fort impact et une réelle autonomie.

  • Un environnement international favorisant le développement professionnel.

  • L'opportunité de contribuer activement à la transformation de notre site.

Vous souhaitez mettre votre expertise en amélioration continue au service d'un groupe industriel ambitieux ? Rejoignez-nous !

Avantages :

  • RTT
  • Tickets restaurants
  • Mutuelle
  • Remboursement des transports à 50%
Vos principales missions
  • Déployer et animer la démarche d'amélioration continue sur le site.

  • Piloter des projets de transformation et d'excellence opérationnelle.

  • Animer des audits, groupes de travail et chantiers Lean.

  • Accompagner et former les équipes aux méthodes et outils d'amélioration continue.

  • Identifier les opportunités d'optimisation et assurer le suivi des plans d'actions.

  • Promouvoir une culture "Zéro accident, Zéro défaut".

  • Collaborer avec l'ensemble des services du site afin de garantir la réussite des projets.


Votre profil
  • Diplôme d'Ingénieur ou équivalent.

  • Expérience minimum de 5 ans en environnement industriel.

  • Maîtrise des outils Lean Manufacturing et d'amélioration continue.

  • Expérience en gestion de projets et conduite du changement.

  • Excellent relationnel, capacité à influencer et à fédérer.

  • Esprit d'analyse, sens de l'organisation et goût du terrain.

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