Opérateur de production industrielle – Niveau 1

Créé en 2021 et rassemblant une équipe d'anciens cadres des armées reconvertis avec succès, [Pépite.] est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils d'anciens militaires.

Nous travaillons au profit d'entreprises évoluant dans des secteurs variés (ex. grande distribution, services, logistique, facility management, etc.) et souhaitant recruter par notre intermédiaire des talents issus des armées (tant des profils en reconversion que déjà reconvertis après leur engagement au sein de l'institution).

• Rémunération annuelle brute (169h) : 24 000 k€ - 29 000 k€ selon profil

Dans un environnement industriel structuré et exigeant, spécialisé dans la fabrication de pièces techniques, nous recherchons un(e) Opérateur(trice) de production Niveau 1.

Rattaché(e) au chef d’équipe ou de secteur, vous intervenez sur des opérations d’usinage et/ou de découpe de pièces unitaires ou en série, sur machines conventionnelles et/ou à commandes numériques.
Vous travaillez dans le respect strict des exigences Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement (QHSE), des délais de production et des standards industriels en vigueur.

Ce poste s’inscrit dans une organisation favorisant la polyvalence, la montée en compétences et la rigueur opérationnelle.

• Réaliser les opérations de production conformément aux instructions du dossier de fabrication

• Identifier et comprendre les différentes phases de production

• Analyser les documents techniques : plans, gammes d’usinage, fiches suiveuses

• Préparer les machines et participer aux réglages sur pièces simples, sous supervision

• Monter, démonter, nettoyer et entretenir les outillages et outils coupants

• Assurer le bon positionnement et le maintien des pièces

• Lancer, surveiller et ajuster les cycles d’usinage

• Garantir le respect des temps de fabrication et des objectifs de production

• Réaliser l’autocontrôle des pièces produites à l’aide des moyens de mesure adaptés

• Appliquer strictement les procédures qualité

• Détecter, isoler et signaler toute non-conformité

• Être garant(e) de la qualité de son travail et de la traçabilité des opérations

• Assurer la maintenance de premier niveau des équipements

• Identifier et remonter les anomalies techniques au service maintenance

• Participer au maintien en condition opérationnelle des machines

• Appliquer et faire vivre les règles de sécurité et de prévention des risques

• Prendre soin de sa sécurité et de celle des autres

• Maintenir un poste de travail propre, organisé et conforme aux standards

• Respecter les consignes environnementales, RSE et de performance énergétique

• Respecter les règles de confidentialité

Opérateur découpe laser :

• Mise en route et paramétrage des machines laser

• Réglage du faisceau et contrôle de la trajectoire (2D, 3 ou 5 axes)

• Réalisation des opérations de découpe laser

• Contrôle visuel et dimensionnel des pièces produites

Opérateur débit matière :

• Débit, contrôle et marquage de la matière selon procédures

• Paramétrage des centres de débit et réglage des outils

• Marquage par micro-percussion et gestion de la traçabilité

• Tri des déchets et gestion des chutes

• Réalisation d’activités logistiques : inventaires, stockage, déstockage, chargement/déchargement

• Formation de type CAP, BEP ou Bac professionnel en usinage, productique, mécanique ou domaine industriel équivalent

• Première expérience en production industrielle appréciée (profil débutant accepté selon formation)

• Connaissances de base en usinage, découpe ou travail des métaux

• Capacité à lire et comprendre des plans et documents techniques

• Sensibilisation aux normes qualité, sécurité et environnement

• Lecture de plans et fiches techniques

• Utilisation des outils de contrôle et de mesure (pied à coulisse, jauge, équerre…)

• Notions de métrologie et de contrôle dimensionnel

• Respect des procédures de fabrication et des standards qualité

• Capacité à travailler sur machines conventionnelles et/ou CN

• Rigueur, précision et sens du détail

• Fiabilité et respect des consignes

• Esprit d’équipe et bon relationnel

• Capacité à rendre compte et à alerter en cas d’anomalie

• Motivation pour évoluer dans un environnement industriel exigeant

• Rémunération annuelle brute (169h) : 24 000 k€ - 29 000 k€ selon profil

• Prime d’équipe : 200 € brut mensuel

• Prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire brut de base (151,67h), proratisée

• Prime d’assiduité annuelle : 300 € brut, proratisée

• Indemnité panier : 7 € net par jour travaillé

• Accord de participation

• Accord d’intéressement

• Environnement industriel structuré, postes évolutifs selon compétences