Gestionnaire Paie - H/F

DAUFICOM est un cabinet dexpertise-comptable composé de trois bureaux situés au cur du Nord Isère, de lAin et de la région Lyonnaise. Il a rejoint le groupe Sadec Akelys en 2025.

Sadec Akelys compte parmi les leaders du conseil, de laudit, et de lexpertise comptable.

620 collaborateurs, 30 bureaux en France, 15000 entreprises et associations accompagnées chaque année, et ce nest pas fini !

Notre force, être capable de travailler en mode collaboratif pour rassembler nos visions et nos compétences au service de nos clients.

Chacun de nos collaborateurs est choisi autant pour son professionnalisme et ses savoir-faire que pour son savoir-être.

Cest la seule façon de tisser un partenariat de qualité, basé sur le respect, la compréhension et la confiance, gages de réussite dans les actions que nous déployons ensemble.

Parce quentreprendre est avant tout une aventure humaine.

Regarde notre vidéo : Rejoins SadecAkelys ! (youtube.com)

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

·   Un parcours dintégration sur-mesure et une formation technique et opérationnelle toute lannée ;

·   Des commissionnements sur les travaux exceptionnels et sur les entrées des nouveaux clients ; des primes de cooptation ;

·   Un plan dEpargne entreprise avec participation, intéressement et abondement ;

·   Une carte restaurant de 10 par jour travaillé prise en charge à 60% par lemployeur ;

·   Une mutuelle prise en charge à 90 % par lemployeur ;

·   Un plan de développement des compétences individualisé avec 5 jours de formation par an ;

·   Un CSE actif ;

·   Une politique RSE impactante ;

·   Respect de nos valeurs : Service, Professionnalisme, Engagement, Proximité ;

·   Une modulation des heures sur lannée.

CHEZ SADEC AKELYS, NOUS ACTIVONS TES AMBITIONS !

Avantages :

• Mutuelle
• Intéressement
• PEE
• RTT
• Tickets restaurants
• Chèques cadeaux

Tu souhaites intégrer une équipe dynamique et en pleine croissance ?

Le poste est à pourvoir à Tignieu-Jameyzieu, au sein de notre filiale DAUFICOM, un cabinet dexpertise comptable comptant trois bureaux dans le Nord Isère, dans l'Ain et dans la région Lyonnaise. Avec une trentaine de collaborateurs répartis sur lensemble des bureaux, notre équipe est prête à taccueillir pour vivre de nouvelles aventures professionnelles ensemble !

Sous la supervision du responsable du service social du cabinet, et en collaboration avec les juristes, tes principales missions seront :

·   Garantir l'exécution de toutes les tâches relatives à la paie et aux déclarations sociales nominatives, en veillant à leur fiabilité et pertinence, tout en respectant scrupuleusement les délais impartis ;

·   Assurer le respect et la mise en uvre des conventions collectives ;

·   Effectuer les recherches techniques nécessaires ;

·   Etablir les paies et soldes de tout compte ;

·   Réaliser les déclarations sociales nominatives à chacune des échéances et gérer les relations avec les organismes sociaux ;

·   Jouer un rôle de conseil et dassistance auprès des clients et répondre à leurs questions courantes avec pertinence ;

·   Gérer les différentes missions de conseil social (procédures disciplinaires, assistance aux contrôles URSSAF, rédaction des contrats de travail et avenants etc) en lien et avec le support des juristes en droit social du bureau ;

·  Être en relation avec une clientèle composée de TPE, PME et associations.

·   Tu as un Bac + 2 minimum en ressources humaines, gestion de paie, tu possèdes au moins 5 années dexpérience sur un poste similaire ;

·   Tu as une bonne connaissance de la législation sociale ;

·   Rigoureux(se), autonome, tu as un bon esprit déquipe ;

·   Tu es passionné (e) par le conseil client auprès des dirigeants ;

·   Tu as éventuellement une connaissance de Silae, Dext, Diaclient, MEG, Caseware, Sage, Polyact ainsi que d'autres logiciels de comptabilité ;

·   Tu manifestes un grand intérêt pour les nouveaux outils numériques et tu as une bonne maîtrise de linformatique ;

·   À compétences égales, nous garantissons l'ouverture de tous nos postes aux personnes en situation de handicap. 

La fourchette de rémunération :

Entre 30 K et 33 K brut fixe annuel hors primes et avantages.

Le processus de recrutement :

Entretien en visio avec le chargé de recrutement ;

Entretien physique avec le Manager.