Chef de service HF

Dans un cadre de verdure sétendant sur six hectares, situé dans le quartier de Courbessac (Nîmes), Saint Pierre Le Genévrier est un pôle médico-social qui a pour mission daccueillir des enfants présentant des troubles du neuro-développement ou du comportement. Aujourdhui, ce sont près de 80 enfants qui sont accueillis et pris en charge au sein de lInstitut Thérapeutique, Educatif et Pédagogique et de lInstitut Médico-Educatif spécialisé dans les Troubles du Spectre Autistique.

Fonctionnant en dispositif, Saint Pierre le Genévrier propose selon les besoins des enfants accompagnés différentes modalités dintervention : SESSAD et SESSAD précoce, accueil de jour, hébergement séquentiel, accueil temporaire et classes spécialisées (UEMA UEE). Afin de proposer à chaque enfant un accompagnement personnalisé répondant à ses propres besoins, le pôle favorise les inclusions en milieu ordinaire tout en offrant sur site un cadre sécurisant et adapté. Lobjectif principal est de veiller au développement global de lenfant (santé éducation scolarité) pour lui permettre, à son rythme, de « bien grandir ».

Dans le cadre de ses activités, létablissement Saint Pierre Genévrier recrute un(e) : CHEF DE SERVICE (F/H)

• Lieu : Nîmes

• Type de contrat : CDI

• Temps de travail : Temps Plein

• Rémunération : selon Grille CCN 66

• Prise de fonction : A partir du 24 août 2026

• Diplôme :  Bac + 5 CAFERUIS ou équivalent (management, ...)

Vos missions :

Encadrer et coordonner les actions socio-éducatives engagées auprès des usagers accueillis dans le cadre du projet détablissement, sous lautorité de la direction. Jouer un rôle dinterface entre la direction, les équipes pluri-professionnelles et les familles. Participer à la préparation et la mise en uvre des projets dorganisation des services dès la rentrée de septembre 2026.

Pilotage du service

• Veiller à la mise en uvre du Projet de service en déclinaison du Projet détablissement

• Garantir le maintien de lactivité du service

• Faire évoluer les projets en fonction des nouvelles politiques

• Veiller au respect des recommandations des bonnes pratiques professionnelles

• Participer à la démarche QVCT, qualité / gestion des risques

Conduite des Projets Personnalisés

• Coordonner les interventions de léquipe pluridisciplinaire

• Identifier les attentes des usagers et des familles, rendre compte des besoins

• Superviser les écrits professionnels (PP et suivis)

Management

• Animer et encadrer

• Participer à la gestion du planning de léquipe pluridisciplinaire et effectuer le suivi du temps de travail

• Accueillir les nouveaux professionnels

• Sensibiliser léquipe aux évolutions du métier

Maintien des partenariats en lien avec la prise en charge des usagers

• Développer les partenariats et le réseau (collectivités territoriales, autres structures)

• Maintenir les partenariats existants

Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrer Saint-Pierre Le Genévrier, c'est rejoindre une équipe engagée dans le bien-être des jeunes en difficulté. Nous offrons un environnement stimulant, favorisant le développement professionnel et la contribution à une mission valorisante.

Nous offrons des avantages concrets :

• Cumul de congés trimestriels à hauteur de 6 jours * 3 trimestres,

• Cadre de travail luxuriant et agréable,

• Mutuelle prise en charge à 60% par lemployeur + une contribution à hauteur de 20 par le CSE,

• Reprise de lancienneté à 100%.

• Vous êtes titulaire dun CAFERUIS ou diplôme équivalent Bac + 5

• Vous justifiez dune expérience significative sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de lenfance, et/ou enrichie par une expérience en milieu autistique ou avec des troubles psychiques.

• Vous savez faire preuve danticipation, découte, de sens du relationnel et de patience.