Rejoindre SOHOMA, c’est intégrer une communauté dynamique de 1 800 collaborateurs répartis à travers toute la France, unis par une même passion : l’hôtellerie et l’hospitalité.
Nous valorisons la diversité des parcours, des talents et des personnalités. Chaque esprit créatif a sa place parmi nous pour développer des projets hôteliers variés en France et à l’international.
Notre portefeuille inclut une grande diversité de marques prestigieuses — Accor, Louvre Hotels, Marriott, IHG, Hilton — ainsi que des établissements indépendants incarnés notamment par notre marque Orso.
Nos valeurs : Esprit d’équipe, Performance, Créativité.
Au sein de l’équipe commerciale SOHOMA, tu participeras activement au développement commercial du réseau hôtelier et à la fluidité des échanges entre nos établissements. Tu seras au cœur des opérations, avec une vraie contribution aux performances du groupe.
Tes responsabilités : 1. Reroutage clients & stratégie commercialeRequalifier les demandes émises par nos hôtels afin de proposer des alternatives adaptées aux contraintes opérationnelles et budgétaires.
Assurer le suivi des dossiers clients et garantir une coordination fluide entre les différents établissements.
Analyser les performances commerciales et réaliser des reportings semestriels pour faciliter les décisions stratégiques.
Animer les échanges commerciaux entre les hôtels d’un même secteur.
Contribuer à renforcer la synergie et la collaboration entre établissements pour optimiser la performance collective.
Participer à la conception de visuels et outils commerciaux pour nos offres et campagnes de prospection.
Contribuer à l’élaboration de supports de communication B2B et B2C (présentations, brochures, kits commerciaux…).
Étudiant(e) en commerce, marketing, hôtellerie, communication ou domaine similaire.
Stage conventionné de fin d’études ou césure apprécié.
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, outils de reporting…).
Aisance rédactionnelle et capacité à structurer des supports clairs et attractifs.
Sensibilité aux enjeux commerciaux et à la relation client.
Excellent sens de la communication et du travail en équipe.
Organisation, rigueur et autonomie.
Esprit d’initiative, créativité et envie d’apprendre.
Capacité à interagir avec différents interlocuteurs (directeurs d’hôtel, équipes commerciales, partenaires…).
