Situé à Vendargues, tout près de Montpellier, PRIVATE SPORT SHOP, est le leader européen de la vente privée dédiée au sport.
Fondé en 2011, nous sommes aujourd'hui fiers de nos 14 000 000 de membres et de nos 200 salariés.
Chez PrivateSportShop, on est comme vous, des passionnés de sport, des fondus, des fadas, des tarés, appelez ça comme vous voulez.
Notre passion, on l’enrichit chaque jour, on la cultive. Running, randonnée, vélo, ski, snowboard, surf, kite, escalade, équitation, auto-moto … On touche à tout et c’est ça qui nous apporte le plus de fun.
Bref, chez nous, ça sent bon le sport.
Chez PSS, nous encourageons la diversité et nous sommes fiers-ères de travailler avec des talents venant d'horizons différents. Dans un esprit d'inclusion, les candidats-es seront considérés-ées sans égard à leur âge, leur appartenance ethnique, leur sexe, leur expression de genre, leur identité de genre, leur nationalité, leur religion ou leur orientation sexuelle.
Par ailleurs, PrivateSportShop est engagé en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap.
Rattaché au responsable Business Analyst, vous travaillerez au quotidien avec les équipes de Category Managers afin d’apporter des éléments utiles à la prise de décision en amont de nos ventes et d’aider en aval à en comprendre les résultats. Vous jouerez un rôle clef de recommandation des bonnes pratiques et d’identification des axes d’amélioration de la performance. L’aisance relationnelle est donc primordiale pour ce poste en plus des compétences techniques.
LES MISSIONS :
Analyse des données :
o Organisation, compréhension et restitution de l’information.
o Faire ressortir les points clés pour orienter les stratégies d’achat, en apportant des préconisations opérationnelles utiles à la prise de décision des Category Managers. Cela comprend : Sélection produits, stock et prix.
Identification des axes d’amélioration de la performance :
o Rapports post ventes, business reviews
o Recommandation des bonnes pratiques (ex : méthodes de pricing)
o Suivi des différents KPIs.
o Mise à jour et création d’outils d’analyse (Excel / Qlik View / Mode BI)
(Liste non exhaustive et qui pourra évoluer en fonction des aptitudes du futur collaborateur)