Responsable de magasin

Notre client réseau de boulangerie engagé par nature recherche pour son Magasin de la MADELEINE (59) : Son Futur Responsable de point de vente (H/F) : Votre mission principale consistera à organiser les activités de votre magasin afin d'assurer la satisfaction des clients et d'assurer la rentabilité de ce dernier. Dans ce cadre vos missions seront : *opérationnelles - Assurer la vente et le service client (proposition de la carte de fidélité, du 3 achetés un gratuit) - Assurer l'emballage des produits - Tenue de la caisse - Gestion des inventaires - Assurer la mise en place du magasin : mise en vitrine des produits, mise en place des paniers de dégustation et des outils promotionnels aux couleurs de l'enseigne - Participer à la fabrication des produits (mise en pousse des viennoiseries, assemblage des sandwichs et tartes, faire les cafés) - Contribuer au nettoyage du magasin - Suivre et respecter les DLC/DLUO et assurer la rotation des produits - Traiter les déchets - Appliquer les normes HACCP *RH - Gestion administrative du personnel (gestion des plannings, superviser le travail des collaborateurs, tenir à jour le registre du personnel, gestion de la formation, mener les entretiens annuels) - Assurer l'animation de son équipe - Communiquer au service RH les informations permettant d'établir la paie des permanents *Administratives et financières - Assurer la gestion des commandes - Gestion et vérification des bons de livraison - Gérer les flux de produits entrants et sortants (gestion des stocks et des invendus) - Faire le suivi de l'activité du magasin (suivi du CA, nombre de clients jour, panier moyen, la casse) - Gestion des courriers et mails du magasin - Effectuer les remise en banque et les états de caisse Salaire : 2200 Euros brut mensuel/12 mois + Mutuelle + Prime de fin d'année sous condition de présence au 01/01 et 31/12 + Prime sur Objectif +remise sur vos achats personnels + Un repas offert par jour travaillé de plus de 6 heures + Formation interne assurée poste en CDI en 37h Amplitude horaire variable selon le point de vente entre 6H et 20H30. Dans le cadre de sa politique diversité, Job Link étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.