Un agent d’accueil, médiation et de surveillance du musée de l’Abbaye Sainte Croix (H/F)

Un agent d’accueil, médiation et de surveillance du musée de l’Abbaye Sainte Croix (H/F) Cadre d’emploi des Adjoints du Patrimoine Titulaire ou contractuel Une belle équipe vous attend dans un cadre de vie d’exception : l’une des Plus Belles Baies du Monde, la ville du Vendée Globe. Le MASC, musée d'art moderne & contemporain de la Ville des Sables d'Olonne, a toujours su s'agrandir et affirmer sa vocation de diffusion de l'art moderne et contemporain. Il accueille des individuels, familles, groupes et propose des activités adaptées à chacun. Responsabilités : Vous aurez la charge de l’accueil et des visites des expositions du musée, de la surveillance, médiation et mise en place d’activités adaptées au public. Gestion de la Boutique : * Présentation des produits et stratégie marketing * Information/relation client sur place et à distance * Suivi financier, régie des recettes et gestion des stocks (régisseur suppléant) Accueil des visiteurs : orientation & billetterie : * Accueil & information des visiteurs * Billetterie et régie des recettes (régisseur suppléant) * Renseignements téléphoniques * Ouverture, fermeture et contrôle des accès de l’établissement Médiation : * Conception et animation des visites guidées * Encadrement et animations des groupes scolaires * Conception d’outils d’aide à la visite * Animation d’ateliers pour enfants et adultes Surveillance des salles : * Participation à l’organisation de la surveillance des salles (collections permanentes et expositions temporaires) et à l’évacuation le cas échéant * Application des dispositions réglementaires et procédures internes afférentes à la sécurité des biens et des personnes * Extinction & allumage des équipements, veille et signalement des dysfonctionnements * Médiation ponctuelle et aide à la visite Profil recherché : * Études et/ou connaissances d’histoire de l’art moderne et contemporain et/ou en arts plastiques * Expérience en médiation envers les publics * Qualités relationnelles et sens du travail en équipe * Pratique de l’anglais souhaitée * Maîtrise des outils bureautiques usuels (Word, Outlook, Excel) * Bonne présentation Conditions de travail : * Quotité de travail: 35 heures- Semaine de travail du mardi au vendredi et en moyenne un Week end sur deux (selon planning) * Travail en soirée ponctuellement (vernissages & événements) et selon planning les jours fériés (sauf 25 décembre) * Horaires réguliers Date limite des candidatures : 01/12/2024 Date prévue de recrutement : 01/01/2025 Renseignement : Stéphanie Kervella 02 51 32 01 16 ou Béatrice Hinterlang, chargée de recrutement 02 51 23 16 37 Les entretiens de recrutement auront lieu le : jeudi 12 décembre 2024 Candidature : (CV et lettre de motivation) en mentionnant le nom du poste #J-18808-Ljbffr